Button Text
Vacatureoverzicht

Projectleider Innovatie - Lean Black Belt

Rijssen

Bij SelektHuis geloven we dat elk huis uniek is, net als het werk dat we doen. We bouwen al 43 jaar hoogwaardige vrijstaande woningen voor het leven, voor families, gezinnen en stellen die hun ideale thuis zoeken. Door de jaren heen hebben we ons ontwikkeld tot één van de grootste bouwers in de vrijstaande woningbouw.

We staan aan de vooravond van de executie van onze nieuwe strategische koers. Het creëren van klantwaarde staat voorop. En dat gaat allang niet meer alleen over prijs en kwaliteit. We zien het als onze verantwoordelijkheid om in te spelen op de veranderende eisen vanuit de markt. Door te blijven innoveren kunnen we die toonaangevende rol behouden op de Nederlandse markt voor vrijstaande woningen. Hierbij willen we meer en meer de operational excellence principes gaan omarmen, om zo gestructureerd en projectmatig veranderingen te realiseren.

Wat ga je doen?
Word jij de nieuwe aanwinst in ons eigen innovatieteam in Rijssen? Als Projectleider Innovatie met een Lean Black Belt ben je aanjager van verandering in ons bedrijf. Jij gaat ervoor zorgen dat onze processen nóg slimmer en soepeler verlopen. In deze functie werk je direct samen met de Directeur Concept en Innovatie en leid je projecten die een echte impact maken op onze efficiëntie en klantgerichtheid. Van projectinitiatie tot implementatie: jij houdt het overzicht, inspireert je collega’s en zorgt dat we blijven groeien. Je taken omvatten onder andere:

  • Innovatieprojecten initiëren en leiden: Je bedenkt en realiseert slimme verbeteringen die echt een verschil maken.
  • Analyse en optimalisatie: Je onderzoekt onze processen, spot kansen en komt met concrete verbeterplannen.
  • Lean-methodologieën toepassen: Jij weet als geen ander verspilling te verminderen en maximale waarde te creëren.
  • Teams inspireren: Je werkt samen met collega’s in verschillende disciplines en zorgt dat iedereen enthousiast meedoet.
  • Rapporteren aan het management: Jij houdt de directie op de hoogte van de voortgang en successen van jouw projecten.
  • Coaching: Je helpt teams om Lean-principes zelf toe te passen en zo steeds beter te worden.

Wat breng je mee?

  • Een hbo- of wo-diploma in een relevante richting.
  • Een Lean Black Belt-certificering is een vereiste voor deze rol.
  • Ervaring in projectmanagement binnen de bouw of een vergelijkbare technische sector.
  • Een sterke, analytische blik en een flinke dosis creatief probleemoplossend vermogen.
  • Je bent een natuurlijke motivator en communiceert helder en enthousiast.
  • Ervaring met verandermanagement en het begeleiden van teams door transformaties.
  • Daarnaast ben je liefst woonachtig in straal van max. 50 km rondom Rijssen.

Wij bieden:

  • In basis een jaarcontract voor 32-40 uur per week met uitzicht op een vast dienstverband. Zie je dat anders, laten we het er over hebben.
  • We willen graag in onderling overleg het salaris met jouw afstemmen dat past bij jouw kennis en ervaring.
  • Verder heb je bij ons goede secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een pensioenregeling, duurzame inzetbaarheid/vitaliteit en reiskostenvergoeding bij >10km enkele reis en de mogelijkheid tot een leasefiets.
  • In onze cultuur werken we vooral samen op kantoor, daar ontmoet je elkaar en ontstaat de onderlinge chemie. Wel is er na jouw inwerkperiode de mogelijkheid (max. 1 dag per week) tot thuiswerken.
  • · Als Projectleider Innovatie krijg je binnen kaders ruimte om eigen ideeën uit te werken en jezelf verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld met trainingen en cursussen.

Heb je nog vragen?
We kunnen ons goed voorstellen dat je nog vragen hebt, voordat je solliciteert. Bel of app gerust met Mathijs Knegt (Directeur Concept & Innovatie) op 06-2291 5605 of met Jos van der Vegt (HR) op 06-3114 8897 om meer informatie te verkrijgen.
We maken graag kennis met gemotiveerde sollicitanten. Wij hebben een uitstekende samenwerking met een paar vaste bureaus, verdere acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld!

Solliciteer direct
Zie jij jezelf al bij SelektHuis werken? Stuur ons dan direct je motivatie en liefst met cv, dan nemen wij zo snel mogelijk contact met jou op. Als het werkt, dan is de koffie zo gepland! Deze vacature heeft geen sluitingsdatum, hij gaat offline zodra hij vervuld is.

SelektHuis. Werk(t) voor het leven.
We zijn een organisatie waarin we altijd blijven leren. We houden van ontwikkeling, van elkaar helpen en van samen verder groeien. Samen met 260 collega's bouwen we 250-300 unieke woningen per jaar en zijn we al veertig jaar lang de marktleider in de vrijstaande woningbouw. Om dat zo te houden zijn we op zoek naar nog meer betrokken, duidelijke en daadkrachtige medewerkers.

Thuis bij SelektHuis
We zijn een organisatie waarin we altijd blijven leren. We houden van ontwikkeling, van elkaar helpen en van samen verder groeien. Om dat zo te houden zijn we op zoek naar nog meer medewerkers die aanslaan op kernwaarden als vertrouwen, werken vanuit passie, persoonlijk betrokken zijn en daadkrachtig en creatief uitdagingen aangaan.

Je komt te werken op hoofdkantoor in Rijssen, alwaar IT, innovatie en KAM goed naast elkaar functioneren. Met humor als harde eis, appelflappen op vrijdagochtend en de mogelijkheid tot personal training om deze er weer af te trainen staat jou een warm welkom te wachten!

Klinkt dit als je ideale werkplek?
Solliciteer direct

Solliciteer op de vacature voor

Projectleider Innovatie - Lean Black Belt
Jouw gegevens
Jouw motivatie
Laat ons weten waarom je graag bij ons wilt werken en jij de geschikte kandidaat bent.
Jouw CV
Heb je geen CV? Geen probleem. Het is niet verplicht, wel handig!
PDF, JPEG en PNG bestanden (Max. 5 MB)
Er is iets misgegaan door een technisch probleem. Je kunt proberen het formulier nog een keer te verzenden. Als het probleem zich blijft voordoen kan je melding doen via marketing@selekthuis.nl
Thank you! Your submission has been received!
Oops! Something went wrong while submitting the form.
Vragen? Neem contact op met Jos of Marjolein
Lachende man
Jos van der Vegt
HR Manager
Lachende vrouw
Marjolein Capan - ter Braak
HR Adviseur